3 Posisi Lowongan Kerja Terbaru di Sarana Multigriya Finansial, Dicoba Yuk

Liputan6.com, Jakarta PT Sarana Multigriya Finansial (persero) tengah mencari sumber daya manusia untuk mengisi beberapa lowongan kerja. Rekrutmen dibuka bagi pelamar kerja lulusan S1.

Sekada informasi, PT Sarana Multigriya Finansial (Persero) atau SMF bertugas pada Pasar Pembiayaan Sekunder Perumahan( PPSP) mengacu pada Peraturan Presiden No 1 tahun 2008 juncto 19/ 2005.

Adapun posisi lowongan kerja terbaru yang dibuka SMF, adalah IT Business Analyst, Marketing Pembiayaan Korporat serta Retail dan Kepala Divisi Teknologi Informasi (Kadiv TI).

Dikutip dari karirhub.kemnaker.go.id, Kamis (17/2/2022), berikut rincian informasi lowongan kerja dimaksud. 

1. IT Business Analyst

Deskripsi Pekerjaan:

Menjalankan fungsi pemasaran pembiayaan KPR maupun program bisnis dalam menunjang pencapaian target perusahaan.

Serta turut aktif menginisiasi potensi kerjasama dengan stakeholders untuk tujuan meningkatkan pertumbuhan penyaluran KPR oleh lembaga penyalur KPR (mitra) yang dapat mendorong peningkatan kapasitas bisnis Perseroan.

1. Laki-laki atau Perempuan, usia maksimal 35 tahun

2. Pendidikan minimal S1

3. Memiliki pengalaman kerja minimal 4 tahun di bidang IT

4. Mampu bekerja sama dengan tim maupun individu

5. Memiliki ketelitian yang tinggi dan perhatian terhadap detail

Lowongan kerja ini ditutup pada 31 Desember 2022

2. Marketing Pembiayaan Korporat dan Retail

Deskripsi Pekerjaan:

Menjalankan fungsi pemasaran pembiayaan KPR maupun program bisnis dalam menunjang pencapaian target perusahaan, serta turut aktif menginisiasi potensi kerjasama dengan stakeholders untuk tujuan meningkatkan pertumbuhan penyaluran KPR oleh lembaga penyalur KPR (mitra) yang dapat mendorong peningkatan kapasitas bisnis Perseroan.

1. Laki-laki atau Perempuan, usia maksimal 35 tahun

2. Pendidikan minimal S1

3. Memiliki pengalaman kerja minimal 3-5 tahun di industri keuangan

4. Mempunyai kemampuan komunikasi yang baik

Lowongan kerja ini ditutup pada 31 Desember 2022

3. Kepala Divisi Teknologi Informasi (Kadiv TI)

Deskripsi Pekerjaan:

Bertanggung jawab terhadap operasional infrastuktur teknologi informasi secara keseluruhan. Bertanggung jawab terhadap aktivitas pengembangan infrastruktur teknologi informasi baik hardware, software , maupun jaringan.

Bertanggungjawab terhadap pengelolaan budget TI. Menetapkan dan menjalankan Tata Kelola TI yang baik terkait kepentingan Perseroan. Menyampaikan pelaporan kinerja infrastruktur TI kepada atasan langsung lainnya.

Persyaratan:

1. Laki-laki atau Perempuan, usia maksimal 45 - 50 tahun

2. Pendidikan minimal S1

3. Memiliki pengalaman kerja selama 10 - 15 tahun di bidang IT

4. Mempunyai kemampuan komunikasi yang baik

Lowongan kerja ini ditutup pada 31 Maret 2022

Jika memenuhi persyaratan yang dibutuhkan P TSMF, dapat mengirimkan lamaran ke langsung ke perusahaan atau bisa melalui situs web https://karirhub.kemnaker.go.id/companies/c5dd1363-468d-4378-bfac-672490f02a37/vacancies.