Liputan6.com, Jakarta - Demi bisa mendapat pekerjaan impian, banyak orang yang rela memoles kemampuan yang dimiliki. Meniti pendidikan hingga perguruan tinggi, ikut dalam berbagai seminar hingga mendapat sertifikasi pun rela dilakukannya.
Baca Juga
Advertisement
Tapi tak jarang, walau sudah memiliki kemampuan yang baik orang jenis ini juga ada yang masih sulit mendapat pekerjaan. Kalau sudah begini, ada beberapa faktor yang bisa menyulitkan mereka mendapatkan pekerjaan.
Apa saja? Berikut alasannya dilansir dari themuse.com, Kamis (19/1/2017)
1. Anda membosankan
Coba ingat kembali proses wawancara yang sedang Anda lakukan. Apakah pewawancara hanya memberikan pertanyaan tanpa memperlihatkan bahasa tubuh yang tertarik pada Anda. Kalau hal ini terjadi, bisa jadi Anda dinilai membosankan.
Sebagian besar perusahaan mencari pegawai yang memiliki kualifikasi yang baik dan juga kepribadian yang menyenangkan. Hal ini nantinya akan berpengaruh pada Anda saat menjalani hari-hari di kantor.
Selanjutnya
2. Tidak memiliki kemampuan wawancara yang baik
Ada beberapa orang pintar tapi tidak meemiliki kemampuan wawancara yang baik. Calon pegawai seperti ini juga akan sulit mendapat pekerjaan walau memiliki kualifikasi yang mumpuni.
3. Anda terlihat memaksa untuk diterima
Saking inginnya bekerja, ada calon pegawai yang terkesan memaksa pihak perusahaan. Pewawancara pun akan merasa segan untuk menerima pegawai seperti ini. Walaupun mereka memiliki kualifikasi yang baik.
Advertisement