Mau Kerja di BUMN? Cek Lowongan Kerja Terbaru di Sini

Liputan6.com, Jakarta - Bagi Anda yang tertarik berkarier di BUMN, ada kabar baik bagi Anda karena BUMN Konsultan Konstruksi, yaitu PT Virama Karya (Persero) kembali membuka lowongan kerja terbaru.

Kali ini, PT Virama Karya membuka lowongan kerja untuk dua posisi sekaligus. Pendaftaran lowongan kerja dibuka hingga 18 Juni 2019.

Sekadar informasi, Virama Karya merupakan perusahaan konsultan dengan spesialisasi pada bidang pelayanan jasa teknik dan manajemen bidang transportasi jalan dan jembatan serta bidang teknik sipil lainnya.

Mengutip laman Kementerian BUMN, Sabtu (1/6/2019), berikut posisi yang disediakan, kualifikasi umum dan khusus bagi para pelamar, dan tata cara pendaftaran lowongan kerja tersebut:

Kualifikasi:

1. Usia maksimal 35 tahun;

2. Pendidikan:

- Minimal D3 Sekretaris dari Perguruan Tinggi Terkemuka dan Terakreditasi;

- Pengalaman sebagai Sekretaris minimal 1 tahun;

- Sekolah Tinggi Ilmu Komunikasi & Sekretaris Tarakanita lebih diutamakan.

3. Domisili Jakarta;

4. Berpenampilan menarik;

5. Aktif bahasa Inggris (lisan dan tulisan);

6. Dapat mengoperasikan program Komputer Microsoft (Word, Excel, Power Point);

7. Baik dalam kepribadian dan kemampuan komunikasi;

8. Pekerja keras dan mampu menangani tenggat waktu yang ketat;

9. Memiliki pengetahuan tentang praktik tata kelola perusahaan yang baik;

10. Mampu bekerja secara fleksibel.

Tata Cara Pendaftaran:

Bagi yang berminat dapat menyampaikan aplikasi lamaran disertai Curriculum Vitae, Scan ijazah, Fotocopy KTP (yang masih berlaku), NPWP, Foto Terbaru, dan Sertifikat / Referensi Kerja (diutamakan), ditujukan kepada Kepala Biro SDMU&TI PT Virama Karya (Persero), dan dikirim via e-mail ke: hrd@viramakarya.co.id

Pelamar di harap mencantumkan kode posisi “SKR” pada subject E-mail.

PT Virama Karya hanya membuka lowongan melalui website resmi di bumn.go.id/viramakarya dan www.viramakarya.co.id

Aplikasi lamaran diterima paling lambat tanggal 18 Juni 2019.

Kualifikasi:

1. Pria/Wanita;

2. Pengalaman Kerja:

- Memiliki pengalaman Pengelolaan dan Pengembangan dibidang Human Resource Development (HRD) minimal 2 tahun.

3. Domisili Jakarta;

4. Pendidikan: S1 Psikologi dari Perguruan Tinggi Terkemuka dan Terakreditasi (IPK minimal 3,00);

5. Berpengalaman sebagai Staff HRD dan memahami General Affairs;

6. Memahami Payroll dan Attendance Management;

7. Memahami Rekrutment Pegawai;

8. Memahami Jamsostek, BPJS, dan lain-lain;

9. Bersedia bekerja lembur;

10. Mampu berkomunikasi dengan baik.

Tata Cara Pendaftaran:

Bagi yang berminat dapat menyampaikan aplikasi lamaran disertai Curriculum Vitae, Scan ijazah, Fotocopy KTP (yang masih berlaku), NPWP, Foto Terbaru, dan Sertifikat / Referensi Kerja (diutamakan), ditujukan kepada Kepala Biro SDMU&TI PT Virama Karya (Persero), dan dikirim via e-mail ke: hrd@viramakarya.co.id

Pelamar diharap mencantumkan kode posisi “HRD” pada subject E-mail.

Aplikasi lamaran diterima paling lambat tanggal 18 Juni 2019.

PT Virama Karya hanya membuka lowongan melalui website resmi di bumn.go.id/viramakarya dan www.viramakarya.co.id

Tidak ada pungutan biaya dalam bentuk apapun untuk proses rekrutmen.