Simak Tips Dapat Pekerjaan Impian di Tengah Badai PHK

Liputan6.com, Jakarta Pemutusan hubungan kerja alias PHK yang saat ini ramai dilakukan oleh beberapa perusahaan menjadi pertanda persaingan dunia kerja semakin sulit. Meski demikian, tidak menutup kemungkinan para pencari kerja tidak bisa mendapatkan posisi impiannya.

Hampir setiap hari kabar terkait PHK bertebaran di mana-mana. Sementara itu, data baru dari Departemen Tenaga Kerja mengungkapkan bahwa pekerja yang menganggur membutuhkan waktu lebih lama untuk mendapatkan pekerjaan dibandingkan tahun lalu.

Akan tetapi, itu bukan berarti Anda tidak bisa menemukan pekerjaan impian. Jika baru saja kehilangan pekerjaan, Anda bisa mencoba beberapa saran tentang cara memulihkan diri setelah terkena PHK dari Fana Yohannes selaku pemimpin komunikasi di Instagram dan pendiri komunitas pencarian kerja dan bimbingan Here2Help.

Melansir dari CNBC, Jumat (27/1/2023), berikut ini tips pemulihan diri setelah PHK dari Yohannes.

a. Temukan komunitas online

Terhubung dengan orang-orang yang baru saja atau sebelumnya diberhentikan. Memahami bahwa Anda tidak sendirian dan berbagi saran dapat sangat membantu pada saat seperti ini.

b. Jaringan

Hadiri acara industri, baik secara langsung maupun virtual. Kunci untuk menemukan peluang Anda berikutnya adalah tetap bergerak.

c. Jujurlah tentang status pekerjaan Anda

PHK memang bukanlah hal yang mudah untuk diakui. Namun, jujur lebih baik. Semakin banyak orang tahu, semakin baik peluang Anda menemukan pekerjaan.

Dan, meskipun merasa sedih atau marah karena PHK, hal penting lain yang perlu Anda lakukan adalah menemukan ruang kepala untuk melihat sisi baiknya. Pekerjaan itu tidak berhasil. Sekarang, sudah jelas bagi Anda untuk menemukan kembali pekerjaan impian atau batu loncatan menuju karier impian.

Anda tidak boleh menggunakan resume atau surat lamaran satu ukuran untuk semua dan kemudian meledakkannya untuk 10 atau 20 pekerjaan. Jadi, luangkan waktu ekstra untuk menyesuaikan resume dan surat lamaran untuk perusahaan dan pekerjaan yang Anda lamar.

“Anda ingin memastikan bahwa apa yang Anda tampilkan di resume Anda sejalan dengan apa yang dicari pemberi kerja,” kata seorang pelatih karir dan penulis “Prep, Push, Pivot,” Octavia Goredema.

Berikut ini adalah beberapa tips membuat resume yang bisa Anda ikuti.

a. Baca deskripsi pekerjaan dan cerminkan beberapa bahasa saat menjelaskan pengalaman;

b. Ukur prestasi dengan angka-angka tertentu;

c. Atur pengalaman Anda dimulai dengan pekerjaan di mana Anda melakukan tugas yang serupa dengan yang ada di deskripsi pekerjaan;

d. Pilih enam keterampilan untuk ditonjolkan di resume Anda;

e. Hindari kata dan frasa umum yang luas di bagian keterampilan Anda, seperti “penjualan”, “hubungan pelanggan”, “strategi pemasaran”, dan “berbicara di depan umum”;

f. Cobalah tetap menggunakan template resume tradisional, jangan terlalu kreatif dengan resume Anda kecuali jika Anda melamar pekerjaan di bidang kreatif, maka tidak apa-apa untuk sedikit memamerkan kreativitas Anda;

g. Jangan melewati dua halaman dan sisakan banyak ruang putih.

Rahasia untuk menguasai wawancara kerja melibatkan dua hal utama, yaitu kepercayaan diri dan persiapan, kata CEO perusahaan rekrutmen eksekutif Recruit Rockstars Jeff Hyman.

“Anda harus berperan sebagai detektif dan mengetahui kekurangan Anda, atau tantangan yang akan Anda hadapi dalam peran yang Anda lamar,” ujar Hyman. “Waktu yang salah untuk memikirkan hal ini adalah selama wawancara, karena Anda akan kelelahan.”

Bila Anda akan melakukan wawancara kerja, berikut ini tips dari Hyman untuk menjawab tiga pertanyaan umum:

a. “Jadi ceritakan tentang diri Anda”

Pertahankan respons singkat (di bawah satu menit). Jangan mengoceh. Tonjolkan kekuatan dan pencapaian Anda. Dan, cobalah untuk mengomunikasikan hal yang memotivasi dan cara Anda ingin membuat perbedaan dari peran selanjutnya, kata Hyman.

b. “Apa pencapaian terbesarmu?”

Pikirkan pencapaian karier utama dan jelaskan secara singkat langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyukseskannya. Pastikan untuk menghitungnya dengan angka, seperti “meningkatkan penjualan sebesar X persen” atau “meningkatkan kepuasan pelanggan sebesar Y”.

c. “Bisakah Anda menjelaskan celah ini dalam resume Anda?”

Anda harus menjawab yang pertanyaan ini dengan jujur, langsung dan tanpa penyesalan, kata Hyman. Cukup jelaskan secara singkat. “Akhiri dengan catatan positif dan soroti apa yang Anda pelajari dari pengalaman itu,” katanya.

CEO Uber Dara Khosrowshahi mengatakan bahwa perencanaan yang berlebihan sebenarnya tidak efektif dan dapat menggagalkan peluang Anda untuk menemukan karier yang memuaskan.

Maksudnya, jika Anda mengatakan hal-hal, seperti “Saya ingin menjadi VP pada usia X” atau “Saya ingin menghasilkan uang X”.

Khosrowshahi mengatakan kepada CEO LinkedIn Ryan Roslansky bahwa ini adalah salah satu kesalahan terbesar yang dia lihat selalu dilakukan oleh anak muda.

“Punya gagasan ke mana Anda ingin pergi, tetapi Anda harus terbuka terhadap peluang, lalu Anda harus melompatinya, Anda harus memanfaatkannya,” kata Khosrowshahi. “Saya tidak pernah terburu-buru dalam karier saya, karena jika Anda terbuka, dan Anda benar-benar ingin mengasah keahlian Anda, akan jauh lebih memuaskan untuk meluangkan waktu Anda.”

“Anda melihat Steve Jobs, Jeff Bezos, Jamie Dimon, Jack Welch kehebatan membutuhkan waktu,” katanya.