Grup Erajaya Hadirkan Pusat Gaya Hidup Digital Pertama di PIK 2

Liputan6.com, Jakarta - PT Erajaya Swasembada Tbk (ERAA) melalui Erajaya Digital akan meresmikan Erajaya Digital Complex (EDC) pada 16 September 2023.

Adapun yang dimaksud EDC adalah sebuah retail space seluas 2 hektar yang akan menjadi pusat gaya hidup digital pertama dan terlengkap. 

EDC yang berlokasi di kawasan Pantai Indah Kapuk 2 (PIK 2) menawarkan pengalaman berbelanja yang unik melalui jajaran toko dari merek ritel terkenal milik Grup Erajaya serta beragam brand terbaik lainnya.

Wakil Direktur Utama Erajaya Swasembada sekaligus CEO Erajaya Digital Joy Wahjudi menuturkan, EDC ini mengusung konsep semi open air dengan gerai-gerai yang berdiri sendiri dan terhubung melalui koridor yang bisa dilalui oleh pengunjung yang ingin berbelanja sambil menikmati suasana santai. 

"Erajaya Digital Complex kami hadirkan sebagai pusat gaya hidup digital dengan pengalaman one stop shopping di dalam retail space yang terbesar dan terlengkap. Kami membawa toko dengan konsep terbaik dari merek-merek terkemuka dan terdepan di kelasnya,” ujar dia, Rabu (13/9/2023).

Grup Erajaya pun mengoperasikan sejumlah gerai di EDC seperti DJI Experience Store, Erafone & More, iBox, IT (Immersive Tech), GARMIN Brand Store, Samsung by Erafone, Urban Republic dan Xiaomi Store. 

Di lokasi yang sama, pengunjung EDC juga bisa mengunjungi toko dari brand lainnya, seperti ADVANCE, AGRES.ID, Alva, De’sound, Deride, Huawei, JBL, LG, Logitech, OPPO, OSIM, Polytron Electric Vehicle, realme, Roomi, TCL, Toshiba, Trade in Plus serta vivo.

"Kami mengundang para pelanggan setia kami untuk datang ke EDC, dan menikmati pengalaman berbelanja yang unik serta promo yang menarik untuk mendapatkan produk idamannya,” ujar dia. 

Sebelumnya, PT Erajaya Swasembada Tbk telah menyelenggarakan Rapat Umum Pemegang Saham Luar Biasa pada 6 September 2023. Dalam RUPSLB itu membahas dua agenda.

Agenda pertama yaitu persetujuan atas perubahan susunan direksi Perseroan. Kemudian agenda kedua terkait persetujuan pengalihan sebagian Saham Treasuri melalui program Kepemilikan Saham oleh Manajemen dan Karyawan (Management and Employee Stock Ownership Program atau (MESOP).

Dikutip dari siaran pers perseroan, Sabtu (9/9/2023), diangkat dua anggota Direksi Perseroan yang baru dari generasi milenial yakni Mitchella Ardy Hady Wijaya dan Keith Ardy Hady Wijaya. 

“Hal ini dilakukan Perseroan untuk memberikan ruang terbuka terhadap transformasi dan inovasi di bawah Kepemimpinan Perseroan yang diharapkan semakin adaptif terhadap perubahan zaman yang serba dinamis,” kata perseroan dalam siaran pers.

Pengangkatan ini juga meningkatkan representasi perempuan dalam kepemimpinan Perseroan yang merupakan salah satu bentuk nyata dukungan Perseroan terhadap Sustainable Development Goals (SDG) nomor 5 tentang Kesetaraan Gender. 

Masa jabatan keduanya berlaku sama dengan masa jabatan direksi lainnya yaitu sampai dengan penutupan Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan Perseroan pada 2027.

Mitchella merupakan lulusan Program Studi Sistem Informasi dari Binus University International pada 2008 dan sebelumnya menjabat sebagai General Manager Purchasing di PT Erajaya Swasembada Tbk. 

Sementara itu, Keith lulus dari program studi Manajemen dari California State University-Northridge pada tahun 2010 terakhir dan menjabat sebagai Head of Channel Development di PT Sinar Eka Selaras Tbk salah satu anak usaha dari PT Erajaya Swasembada Tbk.

Dengan demikian, berikut susunan Direksi PT Erajaya Swasembada Tbk yang baru yaitu Direktur Utama Budiarto Halim, Wakil Direktur Utama Hasan Aula, Wakil Direktur Utama Joy Wahjudi, Direktur Sintawati Halim, Direktur Sim Chee Ping, Direktur Djohan Sutanto, Direktur Jong Woon Kim, Direktur Elly, Direktur Mitchella Ardy Hady Wijaya, Direktur Keith Ardy Hady Wijaya.

RUPS Luar Biasa juga menyetujui pengalihan sebagian Saham Treasuri Perseroan hasil dari pembelian kembali saham Perseroan sesuai dengan Peraturan Otoritas Jasa Keuangan No. 2/POJK.04/2013 tentang tentang Pembelian Kembali Saham yang Dikeluarkan oleh Emiten atau Perusahaan Publik dalam Kondisi Pasar yang Berfluktuasi secara Signifikan.

Dengan total Saham Treasuri Perseroan hasil pembelian kembali pada 2020 dan 2022 sebanyak 166.515.100 lembar saham (setelah stock split). Dari jumlah tersebut, sebanyak 51.540.500 lembar Saham Treasuri dialihkan melalui program MESOP sesuai ketentuan.

Program MESOP direncanakan akan dilakukan secara bertahap oleh Perseroan, ketentuan Mekanisme dan Tata Cara akan ditentukan oleh Direksi Perseroan dan tertuang dalam Surat Keputusan Direksi Perseroan atas Program MESOP tersebut. 

Pelaksanaan Program MESOP bertujuan untuk memberi insentif sekaligus motivasi kepada Karyawan kunci dan Manajemen serta meningkatkan rasa kepemilikan terhadap Perseroan. 

Dengan demikian, Karyawan dan Manajemen bisa memiliki kepentingan yang selaras sehingga bisa meningkatkan kinerja serta performa Perseroan secara berkelanjutan.