Impostor Artinya Apa? Pahami Juga Sindrom Impostor dan Penyebabnya

Liputan6.com, Jakarta Impostor artinya lebih dari sekadar sebuah kata, impostor adalah pengalaman psikologis yang mungkin pernah Anda rasakan tanpa menyadarinya. Impostor artinya merasa seperti Anda sedang memainkan peran, seolah-olah Anda adalah seseorang yang tidak layak mendapatkan pencapaian atau posisi yang Anda raih. 

Seiring berjalannya waktu, mungkin Anda mulai merasa bahwa impostor artinya merasakan perasaan tidak yakin yang mendalam terhadap diri sendiri, bahkan ketika Anda memiliki bukti nyata kemampuan Anda. fenomena ini, yang dikenal sebagai Sindrom Impostor, adalah pengalaman yang umum dan telah memengaruhi banyak individu di berbagai bidang. 

Untuk lebih memahami pengertian dari impostor, berikut ini telah Liputan6.com rangkum dari berbagai sumber pada Rabu (6/9/2023). Pengertian impostor dan penggunaannya, beserta pengertian istilah Sindrom Impostor yang sedang ngetren saat ini.

Istilah impostor merujuk pada seseorang yang merasa atau khawatir bahwa mereka tidak pantas atau tidak kompeten dalam situasi tertentu, meskipun sebenarnya mereka memiliki kualifikasi atau kemampuan yang cukup untuk menghadapi situasi tersebut. 

Orang yang mengalami perasaan ini sering kali merasa seperti mereka adalah "palsu" atau "penipu" yang hanya berhasil meyakinkan orang lain bahwa mereka berkompeten, padahal sebenarnya mereka merasa tidak yakin tentang kemampuan mereka.

Perasaan impostor ini dapat muncul di berbagai bidang, seperti pekerjaan, pendidikan, atau kehidupan pribadi. Mereka yang mengalami sindrom impostor seringkali merasa cemas dan takut akan terungkap sebagai seseorang yang sebenarnya tidak kompeten. Ini bisa menjadi pengalaman yang sangat mengganggu dan dapat memengaruhi kesejahteraan mental seseorang.

Penting untuk diingat bahwa perasaan impostor tidak selalu mencerminkan kenyataan. Banyak orang yang mengalami sindrom impostor sebenarnya memiliki keterampilan dan pencapaian yang luar biasa. Terkadang, dukungan dari teman, keluarga, atau profesional kesehatan mental dapat membantu seseorang mengatasi perasaan impostor ini dan mengembangkan rasa percaya diri yang lebih baik.

Kata impostor biasanya digunakan dalam berbagai konteks untuk merujuk pada seseorang yang merasa atau dituduh sebagai orang yang tidak pantas atau penipu dalam situasi tertentu. Berikut beberapa contoh penggunaan kata impostor:

1. Sindrom Impostor: Ini adalah istilah yang mengacu pada perasaan seseorang yang merasa tidak layak atau khawatir bahwa mereka hanya berpura-pura kompeten dalam pekerjaan atau prestasi mereka. Contoh kalimatnya: "Saya selalu merasa seperti seorang impostor di kantor, meskipun semua orang menganggap saya berkompeten."
2. Dalam Konteks Pekerjaan: "Dia merasa seperti impostor di antara rekan-rekan yang lebih berpengalaman."
3. Dalam Pendidikan: "Setelah diterima di universitas bergengsi, dia merasa seperti seorang impostor karena dia merasa tidak cukup cerdas."
4. Dalam Seni Pertunjukan: "Meskipun dia telah memenangkan banyak penghargaan, dia kadang-kadang merasa seperti impostor di panggung."
5. Dalam Permainan dan Hobi: "Ketika dia bermain catur, dia sering merasa seperti impostor karena dia tidak merasa sehebat lawan-lawannya."

Jadi, kata impostor digunakan untuk menggambarkan seseorang yang merasa tidak pantas atau tidak kompeten dalam situasi tertentu, terlepas dari kenyataan bahwa mereka mungkin sebenarnya cukup mampu atau berprestasi.

Sindrom Impostor, juga dikenal sebagai Sindrom Palsu atau Sindrom Pembohong, adalah fenomena psikologis di mana seseorang merasa atau yakin bahwa mereka tidak sepadan dengan prestasi atau posisi yang mereka capai, bahkan jika mereka sebenarnya sangat kompeten dan berprestasi. Orang yang mengalami sindrom ini seringkali merasa seperti mereka adalah "palsu" atau "penipu" yang akan segera terungkap oleh orang lain sebagai seseorang yang sebenarnya tidak berhak mendapatkan pencapaian atau posisi tertentu.

Sindrom Impostor dapat mengakibatkan perasaan cemas, rendah diri, dan stres yang signifikan. Orang yang mengalami sindrom ini cenderung meragukan kemampuan dan pencapaian mereka sendiri, bahkan jika bukti nyata menunjukkan sebaliknya. Mereka seringkali tidak bisa merasakan kebanggaan atas prestasi mereka dan selalu merasa perlu membuktikan diri kepada orang lain.

Sindrom Impostor dapat mempengaruhi individu di berbagai bidang, termasuk pekerjaan, pendidikan, seni, dan kehidupan pribadi. Orang yang mengalami sindrom ini mungkin memerlukan dukungan psikologis atau konseling untuk membantu mereka mengatasi perasaan negatif ini dan membangun rasa percaya diri yang lebih kuat.

Penting untuk diingat bahwa sindrom ini bukanlah indikasi kelemahan atau kurangnya kompetensi seseorang, tetapi lebih merupakan masalah persepsi diri yang salah. Banyak orang yang sangat berprestasi dan sukses juga dapat mengalami Sindrom Impostor.

Sindrom Impostor adalah fenomena kompleks yang dapat disebabkan oleh berbagai faktor. Beberapa penyebab potensial sindrom ini meliputi:

1. Rendahnya Percaya Diri Awal: Pengalaman rendahnya percaya diri dalam masa kecil atau masa muda dapat berperan dalam pengembangan Sindrom Impostor. Jika seseorang tumbuh dengan merasa kurang dihargai atau tidak diakui, mereka mungkin lebih rentan terhadap perasaan ini ketika mereka mencapai prestasi di kemudian hari.
2. Perbandingan Sosial: Membandingkan diri dengan orang lain yang dianggap lebih sukses atau kompeten dapat memicu Sindrom Impostor. Terutama dalam era media sosial, perbandingan semacam ini dapat meningkatkan rasa ketidakcukupan.
3. Standar Tinggi: Orang yang memiliki standar yang sangat tinggi untuk diri mereka sendiri mungkin lebih rentan terhadap Sindrom Impostor. Mereka mungkin selalu mengejar kesempurnaan dan merasa tidak pernah mencapainya.
4. Kebijakan Perfeksionisme: Perfeksionisme adalah kondisi di mana seseorang mengharapkan kesempurnaan dalam semua yang mereka lakukan. Kebijakan perfeksionisme dapat mengarah pada perasaan tidak pernah cukup baik dan menyebabkan Sindrom Impostor.
5. Penerimaan Sosial yang Rendah: Orang yang sering merasa ditolak atau tidak diterima oleh teman, keluarga, atau masyarakat mereka mungkin merasa seperti mereka hanya berpura-pura untuk diterima, yang dapat memicu perasaan Sindrom Impostor.
6. Tantangan Baru: Ketika seseorang berada di lingkungan baru atau menghadapi tugas atau tanggung jawab yang baru, perasaan tidak yakin dan perasaan menjadi "palsu" dapat muncul.
7. Ketidaksetaraan Gender atau Etnis: Beberapa penelitian menunjukkan bahwa perasaan Sindrom Impostor dapat lebih sering dialami oleh individu dari kelompok minoritas atau yang menghadapi ketidaksetaraan gender dalam situasi tertentu.
8. Tekanan Eksternal: Tekanan dari lingkungan kerja, keluarga, atau sosial untuk mencapai prestasi tertentu atau memenuhi ekspektasi tertentu dapat memicu Sindrom Impostor.

Sindrom Impostor adalah fenomena psikologis yang kompleks, dan penyebabnya dapat bervariasi dari individu ke individu. Penting untuk diingat bahwa tidak ada satu penyebab tunggal yang bisa menjelaskan mengapa seseorang mengalami Sindrom Impostor, dan seringkali faktor-faktor ini berinteraksi satu sama lain. Terapi atau konseling dapat membantu individu mengidentifikasi penyebab khusus dalam kasus mereka dan mengembangkan strategi untuk mengatasi perasaan ini.

Mengatasi Sindrom Impostor memerlukan upaya yang berkelanjutan dan mungkin melibatkan perubahan dalam cara berpikir dan bertindak. Berikut adalah beberapa cara yang dapat membantu seseorang mengatasi Sindrom Impostor:

1. Kenali Perasaan Anda: Langkah pertama adalah mengenali bahwa Anda mengalami Sindrom Impostor. Kesadaran akan perasaan ini adalah langkah awal untuk mengatasi masalah ini.
2. Realistis tentang Kesuksesan dan Kegagalan: Ingatlah bahwa tidak ada yang sempurna, dan setiap orang membuat kesalahan atau menghadapi tantangan. Cobalah untuk mengubah pemikiran negatif tentang diri sendiri menjadi lebih realistis dan penerimaan terhadap kegagalan sebagai bagian alami dari pertumbuhan.
3. Jurnal Perasaan: Menulis dalam jurnal tentang perasaan Anda dapat membantu Anda memproses perasaan Sindrom Impostor. Catat momen-momen ketika perasaan ini muncul dan apa yang memicunya.
4. Mengganti Pemikiran Negatif: Praktikkan mengganti pemikiran negatif dengan pemikiran positif. Ketika Anda merasa tidak layak atau merasa seperti penipu, cobalah untuk menggantinya dengan pemikiran positif tentang pencapaian dan kemampuan Anda.
5. Mencari Dukungan: Berbicara dengan teman, keluarga, atau seorang profesional kesehatan mental dapat membantu. Terkadang, berbicara dengan seseorang yang Anda percayai dapat membantu Anda merasa lebih terhubung dan dipahami.
6. Atasi Perfeksionisme: Hindari mengejar kesempurnaan dalam semua hal. Pertimbangkan untuk menetapkan tujuan yang lebih realistis dan bersikap lebih fleksibel terhadap diri sendiri.
7. Pendidikan dan Pelatihan: Jika perasaan impostor Anda berkaitan dengan kurangnya pengetahuan atau keterampilan dalam suatu bidang, pertimbangkan untuk mendapatkan pendidikan tambahan atau pelatihan yang dapat meningkatkan kepercayaan diri Anda.
8. Terapkan Prinsip "Fake It Till You Make It": Kadang-kadang, bertindak seolah-olah Anda yakin dan berkompeten dapat membantu Anda membangun rasa percaya diri seiring waktu. Ini tidak berarti berpura-pura atau menipu orang lain, tetapi mencoba berpikir dan bertindak seolah-olah Anda memiliki kepercayaan diri dapat membantu meningkatkannya.
9. Menghargai Pencapaian Anda: Jangan lupakan atau meremehkan pencapaian Anda. Selalu mengingatkan diri sendiri tentang prestasi dan kemampuan Anda yang sebenarnya.
10. Terapi atau Konseling: Jika perasaan impostor Anda sangat mengganggu atau merusak kualitas hidup Anda, pertimbangkan untuk mencari bantuan dari seorang profesional kesehatan mental. Terapis dapat memberikan dukungan dan teknik kognitif perilaku yang dapat membantu Anda mengatasi Sindrom Impostor.

Ingatlah bahwa mengatasi Sindrom Impostor adalah proses yang memerlukan waktu dan usaha, dan tidak selalu mudah. Namun, dengan kesadaran, dukungan, dan perubahan dalam cara berpikir, Anda dapat mengatasi perasaan ini dan membangun rasa percaya diri yang lebih sehat.